Formación y desarrollo de equipos

Para que un proceso de transformación digital sea exitoso es importante situar a las personas en el centro, aprovechar todo su conocimiento y proporcionarles una formación continua. Si nuestros empleados no son capaces de aprovechar las ventajas de las soluciones instaladas la inversión realizada no vale de nada.

En SELZUR incluimos un plan de formación y acompañamiento en todas las soluciones instaladas.

Una vez que nuestro equipo realice la instalación y puesta en funcionamiento de las soluciones se efectuará una formación in situ a todos los usuarios que lo precisen. Nuestro objetivo es facilitar que el proceso de adaptación de la compañía a los nuevos cambios sea lo más sencillo posible. Además, nuestros consultores van a acompañar a la empresa a lo largo de los primeros meses, para asegurarnos que se aprovechan las ventajas reales que aportan las soluciones implementadas.

SELZUR es tu socio ideal en tu proceso de transformación digital.